Аттестация сотрудников таможенной службы РК показала минимальный профессионализм у таможенников Жамбылской области, сообщается на официальном сайте комитета таможенного контроля министерства финансов РК (КТК МФ), по информации КазТАГ.
«22% сотрудников таможенных органов не прошли аттестацию в центральной аттестационной комиссии. Наибольшее число сотрудников, рекомендованных к увольнению - в Жамбылской области (5), Алматы (3), Мангистауской и Южно-Казахстанской области (по 2 сотрудника)», - говорится в сообщении КТК МФ, помещенном на официальном сайте в четверг по итогам внеочередной аттестации в таможенных органах РК.
По информации комитета, в центральной комиссии должны были аттестоваться 211 сотрудников, однако 6 отказались от аттестации и уволились по собственному желанию.
15 таможенников признаны соответствующими занимаемым должностям и рекомендованы для зачисления в кадровый резерв или выдвижения на вышестоящую должность; 144 - признаны соответствующими занимаемым должностям; 8 - понижены в должности; 23 - рекомендованы к переводу на другую службу; 15 - уволены.
Также сообщается, что 16% таможенников не прошли аттестацию в региональных а комиссиях. Аттестации подлежали 640 сотрудников, однако 7 сотрудников уволились, отказавшись проходить аттестацию.
60 - признаны соответствующими занимаемым должностям и рекомендованы для зачисления в кадровый резерв или выдвижения на вышестоящую должность; 470 - признаны соответствующими занимаемым должностям; 26 - понижены в должности; 37 - рекомендованы к переводу на другую службу; 40 - уволены.
«Итого 16% сотрудников таможенных органов не прошли аттестацию в региональных аттестационных комиссиях. Наибольшее число сотрудников, рекомендованных к увольнению - в Жамбылской области (24), Мангистауской (5), Южно-Казахстанской области (3 сотрудника)», - указано в информации комитета.
В высшей аттестационной комиссии (ВАК) проходили аттестацию 40 должностных лиц руководящего состава комитета.
«Процедуру аттестации высшей аттестационной комиссии (ВАК) проходили 40 должностных лиц руководящего состава комитета таможенного контроля, из них: 28 признаны соответствующими занимаемым должностям; 5 понижены в должности; 2 рекомендованы к переводу на другую службу; 5 - уволены. Итого 30% сотрудников таможенных органов не прошли аттестацию в высшей аттестационной комиссии», - сообщается на сайте.
В общей сложности процедуру внеочередной аттестации проходили 878 сотрудников таможенных органов (15% личного состава). Из них 717 (82%) аттестованы. 161 сотрудник (18%) не прошел аттестацию, из них уволено из таможенных органов 60 (7%) сотрудников.
КТК МФ сообщает, что процедура аттестации состояла из тестирования на знание законодательства и логического мышления, сдачи нормативов по физической и боевой подготовке, собеседование в медицинских учреждениях с психологами на психологическую устойчивость, а также проведения собеседования с членами соответствующей аттестационной комиссии.
«Большое отсеивание произошло по разным причинам, к примеру: слабое знание действующего законодательства, недостаточная физическая и боевая подготовка, низкая служебная дисциплина, выявленные в ходе дополнительной проверки компрометирующие материалы (нарушение служебной этики, совершение административных правонарушений, наличие жалоб)», - резюмируется в сообщении.
